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2月5日，總經理孫國強主持召開公司改制后的首次司務會議，公司領導、顧問、副總師和部門負責人出席會議。

公司領導分別通報了所分管的工作情況，部門負責人簡要匯報部門調整后的工作和存在的問題，圍繞工作會議的要求，提出了抓好落實的具體方法和措施。 董事長、黨委書記梁卓仁提出，司務會起到了溝通信息、增強企業運作透明度，協調工作、發揮整體功能，督促檢查、抓好落實、提高工作效率的良好作用，要形成制度堅持下去。他強調，當前要重點抓好機構磨合、流程再造和規章制度的修訂；在春節期間，適時組織一些職工活動，營造一種祥和、活躍的節日氛圍。

孫國強要求抓好工作會議精神的貫徹落實，要把司務會明確下來的事情落到實處。他說，部門調整后，有些部門是新成立的，有些工作還不到位，希望各部門加強溝通，增進合作，不能影響正常工作的開展；春節快到了，各單位和項目部在滿足急需趕工的情況下，做好春節放假的安排，盡量讓職工能與家人過個團圓年。

會議明確，今后逢雙月的第一個星期一上午召開司務會；各分管領導、各部門負責人，要事先做好準備，匯報情況要簡明扼要，提高會議效率。（帥叔龍）